Υπάρχει μια επιλογή που καθορίζει τη ζωή και το θάνατο ενός CEO στη γραμμή της διοίκησης. Αυτή είναι ο εγωισμός και ο αλτρουισμός! Είναι απλό. Να επιδιώκεις το καλό των άλλων ενώ λαμβάνεις υπόψη και το δικό σου όφελος, προσαρμόζοντας κατάλληλα τη διοίκηση. Ωστόσο, η αρετή της μεσότητας, γνωστή και ως ευελιξία, δεν ισχύει στη γραμμή της διοίκησης ενός CEO. Η ταυτότητα της εταιρείας, η ιδεολογία, το επιχειρηματικό μοντέλο, οι αγωγοί και άλλα είναι δευτερεύοντα, και το έναυσμα που αποκαλύπτει σαφώς το φως και το σκοτάδι της διοίκησης ενός CEO υποκύπτει μπροστά στον εγωισμό και τον αλτρουισμό.
Ο άνθρωπος, ως ατελής ύπαρξη, χρειάζεται πάντα κάτι για να γεμίσει το κενό ποτήρι του, είτε αυτό είναι θρησκεία είτε ιδεολογία, και γινόμαστε σκλάβοι αυτών. Ο CEO δεν αποτελεί εξαίρεση. Η διοίκηση, ως πράξη, δεν μπορεί να λειτουργήσει εύκολα μόνο με τον ατελή έλεγχο του ανθρώπου. Επομένως, χρειάζεται διοικητική ιδεολογία και οι αυτοβιογραφίες μεγάλων CEO πωλούνται σαν τρελές. Το κεντρικό έναυσμα είναι η επιλογή ανάμεσα στον δρόμο του εγωισμού και τον δρόμο του αλτρουισμού.
Τι είναι ο εγωισμός; Η λεξική του ορισμός είναι "η επιδίωξη μόνο του δικού σου οφέλους". Φυσικά, δεν υπάρχει 100% εγωιστικός CEO, και οι επιτυχημένοι CEO μπορούν να εκφράσουν κομψά την ιδεολογία τους χρησιμοποιώντας την έννοια του 60:40 ή πρώτα ο εγωισμός, μετά οι υπάλληλοι. Ωστόσο, η ουσία δεν είναι τόσο απλή.
Η σημαντική αλήθεια είναι ότι η χρυσή αναλογία 50:50 δεν μπορεί ποτέ να υπάρξει. Ο άνθρωπος, όπως είπε ο Βούδας, αποτελείται από τη σύγκρουση και την αρμονία του "αληθινού εαυτού" και του "εγώ", και ανάλογα με το πού κλίνει, μπορεί να γίνει είτε συνειδητός άνθρωπος είτε ασυνείδητος εγκληματίας. Μερικές φορές, όπως ο Σιντάρτα, μπορεί να φτάσει στη νιρβάνα με 100% αληθινό εαυτό.
Ωστόσο, οι περισσότεροι κοινοί άνθρωποι μπορεί να κάνουν εγωιστικές ή αλτρουιστικές επιλογές μπροστά στην ισορροπία του 50.0000000000000001% και του 49.999999999999999999%. Το ίδιο ισχύει και για τη διοίκηση ενός CEO.
Για ποιον είναι η διοίκηση; Για τι είναι η διοίκηση; Αυτά τα μέσα διοίκησης τελικά για ποιον είναι; Οι παραπάνω ερωτήσεις δεν είναι φιλοσοφικές. Είναι εξαιρετικά μεταφυσικές ερωτήσεις που αφορούν τη διαβίωση των εργαζομένων. Αν και είναι υπερβολικά ακαδημαϊκές, παρακαλώ συγχωρήστε τις ως ρητορικές για να τις ακούσουν οι έξυπνοι CEO χωρίς να προσβληθούν, και θα κάνω μια ερώτηση.
Η θυσία του μικρού για το μεγάλο είναι απλώς μια βασική επιλογή, όπως το κεφάλαιο των συνόλων στα μαθηματικά, και φυσικά η θυσία του μικρού είναι μια τελετή διέλευσης για τον μεγάλο CEO. Το ζήτημα είναι τι είναι το μεγάλο σας. Για παράδειγμα, η εταιρεία μπορεί να χρειάζεται αναδιάρθρωση για να επιβιώσει, και μπορεί να χρειαστεί να απολύσετε ψυχρά τους πατέρες με παιδιά που εξαρτώνται από αυτούς. Αλλά για να επιβιώσει; Για τη βιωσιμότητα και την ευημερία της εταιρείας; Για ποιον είναι αυτή η βιωσιμότητα και ευημερία; Είναι ένα μέσο για την αύξηση της περιουσίας μιας οικογένειας ιδιοκτητών που δεν έχει καμία αξία, όπως η φλούδα ενός πορτοκαλιού; Είναι για τη διαρκή ύπαρξη μιας βασικής βιομηχανίας που συμβάλλει στην εθνική οικονομία; Είναι μια μορφή δωρεάς προς την κοινωνία, όπως μια κοινωνική επιχείρηση;
Αν είστε CEO, χρειάζεστε έναν σαφή ορισμό αυτών των εννοιών. Με απλά λόγια, για τι διοικείτε; Αφήστε την μεταφυσική "προκαταρκτική" του "εγωισμού ή αλτρουισμού" και για τι διοικείτε; Είναι αυτό πιο κοντά στον "εγωισμό" ή στον "αλτρουισμό"; Τώρα το μόνο που μένει είναι η ειλικρινής σας απάντηση.
Θα το εξηγήσω λίγο πιο υπερβολικά. Επιτυχημένος απατεώνας και αποτυχημένη επιχειρηματικότητα. Η επιλογή σας είναι η πρώτη ή η δεύτερη; Όπως γνωρίζετε, ο μηχανισμός του καπιταλισμού δεν λαμβάνει υπόψη τις ποιοτικές πτυχές του επιτυχημένου απατεώνα και της αποτυχημένης επιχειρηματικότητας. Επομένως, ένας επιτυχημένος απατεώνας μπορεί να θεωρηθεί ως επιτυχημένος "εκτελεστής αποστολής" υπό τον μηχανισμό του καπιταλισμού.
Ωστόσο, ο καπιταλισμός είναι απλώς ένας ορισμός της σκέψης που δημιουργείται από τις συνάψεις (νευρώνες) στο ανθρώπινο μυαλό. Δεν πρέπει ο άνθρωπος να είναι ανθρώπινος; Και αυτό που δείχνει πιο ξεκάθαρα την ανθρωπιά του ανθρώπου είναι η επιλογή του "αλτρουισμού" στο σταυροδρόμι του εγωισμού και του "αλτρουισμού".
Λοιπόν... η απάντηση έγινε πιο εύκολη. Θα ζήσετε ως "άβαταρ" που ολοκλήρωσε επιτυχώς την αποστολή του υπό τον μηχανισμό του καπιταλισμού; Ή θα πάτε στον "στενό δρόμο" που εκφράζει την ανθρωπιά που περιέγραψε ο Ιησούς; Αυτή είναι η απόλυτη ερώτηση που θα καθορίσει το φως και το σκοτάδι της επιχείρησής σας. Είτε η επιχείρησή σας επιβιώσει είτε ανατρέψει τον κόσμο, απλώς θυμηθείτε. Ήταν η επιλογή σας ο "στενός δρόμος"; Ή ήσασταν ο "επιτυχημένος χαρακτήρας ολοκλήρωσης αποστολής" του καπιταλισμού;
Η απάντηση είναι μέσα σας.
